So, da wird mir einiges klar. Darf man davon ausgehen, dass viele Stellen unter der Hand vergeben werden? Via Vitamin B?
Nein, aber vielfach muss die Stelle gar nicht ausgeschrieben werden, da sie gleich wieder besetzt werden kann. Praktisch am Ende jeder Schule werden (geeignete) Gruppen- und Zugführer, Fw und Fouriere angefragt ob sie nicht ZM machen wollen. Deshalb lohnt es sich, auch wenn momentan keine offenen Stellen bei der Inf ausgeschrieben sind, sich einfach mal beim "Wunschort" zu erkundigen.
Wieso steht bei den meisten ausgeschriebenen Stellen in den Bemerkungen "BO Anwärter von Vorteil" o.Ä. in diese Richtung? Wieso ist das ein Vorteil (für den Arbeitgeber) ? Der Bewerber wäre bei einer Neigung zu einer BO-Karriere ja doch schneller wieder weg, als es ein Kandidat wäre ohne berufliche Absichten?
Weil die Armee in grösseren Zeitspannen rechnet. Wenn einer, sagen wir mal aus "Neugierde", ZM macht ist er vielleicht nach 2 Jahren wieder weg. Wenn einer jedoch BO/BU werden will ist er z.B 2 Jahre ZM dann für 2-3 Jahre an der BUSA/MILAK und dann hat ihn der Lehrverband wieder für einige Jahre zur Verfügung. Somit lohnt es sich primär diejenigen einzustellen welche die Absicht haben BO/BU zu machen.
Wie ist dies eigentlich mit dem Wohnort geregelt, wenn ich beispielsweise in der Ostschweiz wohne und im Wallis arbeiten muss. Übernachte ich in der Kaserne bis Freitagabend / Samstagmorgen? Wird mir eine Wohnung bezahlt? Falls ja, ich aber darauf verzichte und freiwillig in der Kaserne schlafe - gibts irgendeine (finanzielle) Entschädigung dafür?
Jenachdem wie weit entfernt du wohnst, hast du Anrecht auf eine "Unterkunft", sprich ein Zimmer in der Kaserne (vielfach gibt es separate Zimmer für ZM). Ist dies nicht möglich, kannst du einen Antrag für eine Kostenbeteiligung an eine Wohnung stellen. Fällt dieser positiv aus beteiligt sich der Bund bis zu einem Höchstbetrag an der Wohnung. Eine Entschädigung o.ä gibt es nicht.
Wenn ich mich für eine ZM-Stelle bewerbe, dann muss diese Wahl also sehr gut überlegt sein, da ich nach der MILAK wieder dort eingesetzt werde? Wie sicher ist dies? Was ist, wenn jemand während der ZM-Anstellung bemerkt, dass das Interesse eher in einem anderen Lehrverband liegt? Wechsel unmöglich?
Ja dass musst du dir gut überlegen. Wenn du angestellt wirst geschieht dies über den Lehrverband, dieser schickt dich dann auch an die MILAK / BUSA usw. und rechnet ja damit dass du zurückkommst, sonst würde er dich gar nicht schicken. Das ist zu 99% sicher, da er ja ansonsten gar keinen Nutzen von dir als BO hat. Was jedoch sein kann ist dass du , gerade im LvB Inf, als ZM z.B in Chur arbeitest und nach der MILAK schicken sie dich als BO nach Colombier. Wechsel sind während der ZM Anstellung möglich, da der Vertrag meistens nur für 1 Jahr gilt. Nach Ablauf des Vertrages kann man folglich eine neue Stelle bei einem anderen Lvb suchen. Wenn man jedoch als BO aufgegleist ist, ist ein Wechsel sehr schwierig, weil der entsprechende Lehrverband wahrscheinlich schon in dich investiert hat und dich in die Planung einbezogen hat. Dass würde dann ein paar Gehaltsstufen über dir diskutiert.
Noch 2-3 Nachträge zu vorangegangen Fragen:
- Wie gesagt musst du im WK zum Zugführer aspirieren, wie das gehandhabt wird ist in jedem Bataillon unterschiedlich. Ich kenne jedoch 2-3 Personen die auf diesem Weg Zugführer wurden und sage es sollte durchaus machbar sein. Weiter würde ich bereits deine Absicht BO zu machen kundtun, evtl. gibt es einen BU/BO bei euch, welcher dir gleich die konkreten Rahmenbedingungen aufzeigen kann.
- Wenn du dann Lt bist musst du (logischerweise) wieder WK's leisten und dort den Vorschlag zum Kompaniekommandanten holen. Dies wird auch wieder von Bataillon zu Bataillon unterschiedlich gehandhabt, manche setzen nichts voraus, andere sagen du musst Oblt sein usw.
- Für die MILAK müssen Milizmässig drei Kriterien erfüllt sein. Oblt, Vorschlag zum Kp Kdt oder Stabsof und bestandener FLG/SLG 1. Meistens schaut dein Kommando wo du angestellt bist mit deiner WK Einheit dass das alles erfüllt ist.
- Zeitspanne: 2015: Frühling: WK -> Frühling/Sommer: UOS/OS -> Herbst: Abverdienen, anschliessend oder Januar 2016 Anstellung als ZM
2016: Anstellung ZM / 1. WK als Lt evtl. Vorschlag Kp Kdt
2017: Wenn Vorschlag: FLG 1 / TLG 1, wenn nicht 2. WK und Vorschlag.
2018: Abverdienen Kp Kdt und Beginn Passarelle.
Das ist natürlich nur ein Beispiel. Je nach Lehrverband / Schule geht es schneller oder eben auch nicht, aber mit mind. 2-3 Jahre bis Beginn des BSG, musst du rechnen.
- Die Schule für die Passarelle muss (soviel mir ist) vom Bund anerkannt sein, innerhalb dieses Rahmens frei wählbar.